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Governo e Endiama E.P. aprovam nova estratégia de desenvolvimento no Dundo

Um novo modelo de participação do subsector diamantífero no desenvolvimento socio económico da província da Lunda-Norte foi aprovado nesta terça-feira, no Dundo, durante um encontro alargado entre o Governo local e a Empresa Nacional de Diamantes de Angola (ENDIAMA E.p.)

Jornal Opais por Jornal Opais
15 de Janeiro, 2025
Em Política
Tempo de Leitura: 2 mins de leitura
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No encontro, em que também participaram as empresas mineiras, as partes concordaram que doravante será elaborado anual mente um plano de responsabilidade social, com vários projectos a serem financiados através da Fundação Brilhante, face social do subsector dos diamantes.

No final do encontro, o Presidente do Continente de Administração da ENDIAMA E.P., Ganga Júnior, disse que anualmente serão promovidos encontros com o governo e a sociedade civil, para saber exactamente as principais preocupações das populações e o como o subsector deverá intervir.

Explicou que, após a identificação dos problemas e das acções que devem ser financiadas pelas empresas mineiras, através da Fundação Brilhante, serão definidos recursos financeiros, com base num plano anual de responsabilidade social.

“É a melhor forma que nós vimos para trabalhar, porque sem sinergias, podemos realizar projectos que não vão de encontro com a perspectiva e a necessidade da população”, frisou.

Quanto à domiciliação das empresas e/ou a instalação das sedes na província, o responsável, esclareceu que, nos termos da Lei, os acionistas definem a melhor perspectiva em termos da localização, porém, a instituição vai trabalhar com as mesmas para a implementação de escritórios de representação, no sentido de estarem mais próximo das zonas onde operam.

No que se refere à domiciliação das receitas fiscais, Ganga Júnior assegurou que vai trabalhar com a delegação das finanças para se encontrar mecanismos e permitir que as empresas mineiras, sobretudo os grandes contribuintes, paguem os seus impostos localmente.

Durante a reunião foram aborda dos vários assuntos, com realce para os despedimentos sem justa causa, más condições de trabalho, falta de seguro de saúde aos colaboradores e seus dependentes e a situação dos ex-trabalhadores dos projectos mineiros paralisados (Fucauma, Luarica, Luxinge, SML e Yetwene).

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